FAQ Participação nos lucros e resultados – PLR
De Sindicato dos Comerciários
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Edição de 11h14min de 3 de dezembro de 2013
FAQ | Porcentagem Dissidio Anual | Dissídio coletivo de trabalho | Acordos coletivos | Trabalho em domingos e feriados | Jornada de trabalho | Horas extras | Banco de horas | Piso salarial | Descanso semanal remunerado DSR | Mãe comerciária | PLR | Pagamento "por fora" | Emprego sem registro | Homologação | Seguro-desemprego | FGTS
Tabela de conteúdo |
O que é PLR?
PLR significa Participação nos Lucros e Resultados, que é um bônus ofertado pelo empregador e negociado com uma comissão de trabalhadores da empresa, com a participação do Sindicato dos Comerciários de São Paulo, para a divisão de lucro da empresa.
Quem tem direito à PLR?
Esta participação precisa ser acordada previamente entre a empresa e os empregados.
Será que a empresa onde eu trabalho deve pagar PLR?
Para saber se a empresa onde você trabalha você precisa se informar no Sindicato dos Comerciários de São Paulo, que acompanha estas negociações e mantém um cadastro destas empresas.
Como a PLR deve ser paga?
Existem três forma de como a PLR pode ser paga:
- Primeira é a divisão em partes iguais para todos os trabalhadores, independentemente do cargo;
- Segunda, é o pagamento conforme a remuneração e o cargo de cada empregado;
- Terceira, é o pagamento de uma parte igual para todos os trabalhadores e a uma outra parcela proporcional ao salário e cargo.
