FAQ Banco de horas

De Sindicato dos Comerciários
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==O que é banco de horas?==
 
==O que é banco de horas?==
  
O banco de horas é a armazenagem de horas extras trabalhadas, devendo o total armazenado, ser compensado em folgas, ou pagos em forma de horas extras, com adicional de 60% (aprenda a calcular aqui).
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O banco de horas é a armazenagem de horas extras trabalhadas, devendo o total armazenado, ser compensado em folgas, ou pagos em forma de [[FAQ_Horas_extras|horas extras]], com adicional de 60% [[FAQ_Horas_extras|Aprenda a calcular]].
  
  
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Você não é obrigado a fazer horas extras, mas, se a empresa onde você trabalha, usa o banco de horas então você tem que ir acumulando suas horas extras lá, para futura compensação ou pagamento.
 
Você não é obrigado a fazer horas extras, mas, se a empresa onde você trabalha, usa o banco de horas então você tem que ir acumulando suas horas extras lá, para futura compensação ou pagamento.
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==Tem prazo para fazer a compensação?==
 
==Tem prazo para fazer a compensação?==
  
Sim, de acordo com a Convenção Coletiva de Trabalho, existe o prazo de 4 meses para usar estas horas em compensação, caso isso não ocorra, então a empresa precisa pagar estas horas extras (aprenda a calcular aqui).
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Edição atual tal como 10h39min de 10 de fevereiro de 2014

FAQ | Porcentagem Dissidio Anual | Dissídio coletivo de trabalho | Acordos coletivos | Trabalho em domingos e feriados | Jornada de trabalho | Horas extras | Banco de horas | Piso salarial | Descanso semanal remunerado DSR | Mãe comerciária | PLR | Pagamento "por fora" | Emprego sem registro | Homologação | Seguro-desemprego | FGTS

[editar] O que é banco de horas?

O banco de horas é a armazenagem de horas extras trabalhadas, devendo o total armazenado, ser compensado em folgas, ou pagos em forma de horas extras, com adicional de 60% Aprenda a calcular.


[editar] Tenho que fazer banco de horas?

Você não é obrigado a fazer horas extras, mas, se a empresa onde você trabalha, usa o banco de horas então você tem que ir acumulando suas horas extras lá, para futura compensação ou pagamento.


[editar] Tem prazo para fazer a compensação?

Sim, de acordo com a Convenção Coletiva de Trabalho, existe o prazo de 4 meses para usar estas horas em compensação, caso isso não ocorra, então a empresa precisa pagar estas horas extras.

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